2023年寧夏銀行校園招聘啟事
寧夏銀行成立于1998年，前身是銀川市商業銀行，2007年更名，是由寧夏回族自治區、銀川市兩級財政及企業、個人共同入股組建的股份制商業銀行，也是西部地區第一家以省級行政區命名的地方商業銀行和西北地區第一家跨區域經營的城市商業銀行。目前，全行下轄94家分支機構和1家村鎮銀行，機構遍布寧夏全區各市縣區，在西安、天津分別設有分行。建行以來，寧夏銀行始終堅持“服務地方經濟、服務中小企業、服務城鄉居民”的市場定位和“服務、高效、規范、創新”的經營理念，始終以建設支持地方經濟發展的生力軍、服務民營與中小微企業的主力軍和拓展社會化普惠金融服務為主責主業，不斷改善金融服務，不斷提升服務能力。截至2022年9月末,全行資產總額1833億元，負債總額1695億元;各項貸款余額1012億元，各項存款余額1317億元。存款規模位居寧夏全區金融同業前列。歷經24年的潛心發展，寧夏銀行已經成為一家股東和客戶依賴、員工獲得良好職業發展、具有較強競爭力的區域性股份制商業銀行，被中國人民銀行評為寧夏地區系統性重要銀行。為適應業務發展和人才隊伍建設需要，寧夏銀行面向國內部分雙一流、重點財經類、政法類、電子科技類院校，或境外一流大學(QS、軟科、泰晤士排名前200)，誠邀2022、2023年應屆畢業生加盟，寧夏銀行將為您提供充分施展才華、實現自我價值的平臺,期待與您真誠結伴,共創輝煌。
招聘崗位
(一)總行財會運營、風險管理、信息科技相關崗位。
(二)寧夏地區通用業務崗。
(三)西安、天津通用業務崗。
以上崗位計劃招聘約120人左右
招聘條件
(一)誠實守信，遵紀守法，品行端正，無不良記錄;
(二)專業知識扎實，綜合素質好，形象氣質佳，具有較強的邏輯思維能力、溝通協調能力、學習創造能力和團隊協作精神;
(三)具有良好的心理素質和身體素質;
(四)全日制本科及以上學歷，且須在2023年7月31日前畢業，報到時須獲得國家認可的畢業證和學位證。
(六)符合寧夏銀行親屬回避要求(與本行員工無夫妻關系和直系血親關系)。招聘程序
(一)掃描下方二維碼進行報名;
(二)根據寧夏疫情形勢情況采取線上視頻面試或線下現場面談確定擬錄用人員，簽訂三方就業協議;
(三)擬錄用人員畢業后經體檢、崗前培訓合格，辦理入職手續。
培養方向
本次招聘的電子信息類、計算機類專業碩士畢業生，擇優分配到總行金融科技部工作;其他專業碩士研究生，擇優分配到總行信貸營銷、財會運營、風險管理等部門工作，需先到直屬支行學習鍛煉一年;其他專業的本科畢業生，原則分配到寧夏區內分支機構工作。
薪酬福利
我行將為此次優秀畢業生提供在當地金融業具有市場競爭力的薪酬待遇，繳納國家規定的“五險一金”，提供國家規定的各項社會福利，轉正后享受補充醫療保險及企業年金保障。
注意事項
(一)入職前，本行統一審核應聘信息，如與申報條件不符，取消應聘者錄用資格。
(二)本行將以短信通知測試、錄用、就業協議簽訂及報到相關事項，請保持通訊工具暢通。
(三)報名截止時間:2022年12月31日。
范老師
0951-5058853
15719591263
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